وظيفة شاغرة رئيس/ة وحدة اللوازم والمشتريات برنامج غزة للصحة النفسية
يُعلن برنامج غزة للصحة النفسية عن فتح باب التقدم لشغل وظيفة رئيس/ة وحدة اللوازم والمشتريات، وذلك في إطار سعيه لتعزيز كفاءة العمل المؤسسي وضمان إدارة فعّالة لسلسلة التوريد والمشتريات ضمن مشاريعه المختلفة في قطاع غزة.
يُعد برنامج غزة للصحة النفسية جمعية أهلية غير ربحية تأسست عام 1990، وتُعد من المؤسسات الرائدة في مجال الصحة النفسية وحقوق الإنسان. يعمل البرنامج على تقديم خدمات شاملة تشمل التدخلات الإكلينيكية، الدعم النفسي والاجتماعي، التدريب، البحث العلمي، إضافة إلى جهود الحشد والمناصرة، مستهدفًا الأطفال والنساء والرجال وضحايا العنف وانتهاكات حقوق الإنسان. ويؤمن البرنامج بأهمية الإدارة الرشيدة والحوكمة السليمة كركيزة أساسية لاستدامة خدماته الإنسانية والمجتمعية.
الهدف من الوظيفة:
تأتي هذه الوظيفة في إطار تعزيز منظومة المشتريات واللوازم داخل المؤسسة، وضمان الامتثال الكامل للسياسات الداخلية ومتطلبات الممولين، وتحقيق أعلى درجات الكفاءة والشفافية في إدارة الموارد. حيث يُناط برئيس/ة وحدة اللوازم والمشتريات دور محوري في التخطيط والتنفيذ والرقابة على جميع عمليات الشراء والتوريد، بما يضمن استمرارية العمل وتحقيق أهداف المشاريع بكفاءة عالية.
المؤهل العلمي والخبرة المطلوبة:
يشترط في المتقدمين والمتقدمات أن يكونوا حاصلين على شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المحاسبة أو أي تخصص ذي صلة، مع أفضلية للحاصلين على درجة الماجستير في المحاسبة أو إدارة الأعمال. كما يتطلب شغل هذه الوظيفة خبرة عملية لا تقل عن خمس سنوات في مؤسسات المجتمع المدني، ويفضل أن تكون الخبرة مرتبطة بالعمل مع جهات مانحة متعددة وضمن بيئات عمل إنسانية.
المهارات والكفاءات الأساسية
تتطلب الوظيفة مستوى متقدمًا من الكفاءة المهنية، حيث يُشترط إتقان اللغة الإنجليزية قراءة وكتابة ومحادثة، والقدرة العالية على استخدام الحاسوب والبرامج التطبيقية ذات العلاقة. كما يُتوقع من شاغل الوظيفة امتلاك مهارات العمل ضمن فريق، والقدرة على تحمل ضغط العمل، إضافة إلى المرونة والاستعداد للتنقل داخل قطاع غزة بما يتناسب مع متطلبات العمل.
المهام والمسؤوليات الوظيفية:
يتولى رئيس/ة وحدة اللوازم والمشتريات الإشراف الكامل على الوحدة، ومتابعة أداء الفريق وتقييمه، وتحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين. كما تشمل المهام إعداد وتطوير خطة المشتريات السنوية بالتنسيق مع الوحدات المختلفة، وربط خطط المشتريات بالموازنات والجداول الزمنية للمشاريع الممولة.
وتشمل المسؤوليات أيضًا تطوير آليات الشراء بما يتناسب مع حجم وطبيعة المشتريات، وضمان الالتزام بالأنظمة المعتمدة ومتطلبات الممولين، وإعداد التقارير الدورية وغير الدورية المتعلقة بالمشتريات، وتحليل التحديات والمخاطر واقتراح التوصيات المناسبة.
كما يُناط بالوظيفة إدارة عمليات الشراء ومتابعة تنفيذ طلباتها، ومراجعة واعتماد مستندات الشراء قبل تحويلها للوحدة المالية، والرد على ملاحظات المدققين والمانحين، والمشاركة في لجان المشتريات والتقييم والترسية والاستلام.
إضافة إلى ذلك، تتضمن المهام إجراء دراسات سوقية دورية، وتطوير قاعدة بيانات الموردين، وتحليل مخاطر التوريد، والإشراف على العطاءات وعروض الأسعار، وضمان التوثيق الكامل لجميع الإجراءات، بما في ذلك حالات الشراء الطارئة، وفق سياسات المؤسسة والمانحين.
بيئة العمل والقيم المؤسسية:
يعمل برنامج غزة للصحة النفسية ضمن إطار قيمي يركز على النزاهة والشفافية والالتزام بحقوق الإنسان، ويحرص على تطبيق أعلى معايير الحوكمة والإدارة الرشيدة. ويُتوقع من شاغل الوظيفة الالتزام الكامل بهذه القيم، والعمل بروح المسؤولية والمهنية، والمساهمة في تطوير الأداء المؤسسي بشكل مستدام.
آلية التقديم للوظيفة:
على الراغبين والراغبات في التقدم للوظيفة، ممن تتوفر لديهم الشروط والمؤهلات المطلوبة، تعبئة طلب التوظيف عبر الرابط المخصص لذلك اضغط هنا.
وإرفاق السيرة الذاتية ورسالة التغطية والشهادات العلمية. يُشترط الالتزام بالموعد النهائي لتقديم الطلبات، ولن يُنظر في أي طلب يُقدّم بعد انتهاء الفترة المحددة.
ختاماً
يأتي هذا الإعلان في إطار حرص برنامج غزة للصحة النفسية على استقطاب الكفاءات المهنية المؤهلة، وتعزيز نظم العمل المؤسسي بما يضمن النزاهة والكفاءة والالتزام بمعايير الممولين.
يدعو البرنامج جميع من تنطبق عليهم الشروط ولديهم الرغبة في العمل ضمن بيئة مهنية وإنسانية إلى التقدم للوظيفة وفق الآلية المعتمدة، مع الالتزام بالمواعيد المحددة، علماً بأنه لن يتم النظر في أي طلب غير مستوفٍ للشروط أو مقدم بعد انتهاء فترة التقديم.